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El Excmo. Cabildo Insular de La Palma, en Sesión Plenaria 
Ordinaria celebrada el día 17 de enero de dos mil veinte ha acordado   
la Modificación Parcial del Reglamento Orgánico de Gobierno, 
Administración y funcionamiento del Cabildo Insular de La Palma, 
todo ello de conformidad con lo previsto en el Artículo 123 de la Ley 
7/1985, de 2 de abril, de Bases de Régimen Local, y en el Artículo 53 de 
la Ley Autonómica 8/2015, de 1 de abril, de Cabildos Insulares, y  en el 
ejercicio de las potestades reglamentarias y de autoorganización, 
establecidas en el Artículo 4.1 a) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de 
Bases de Régimen Local. Publicado en el Boletín Oficial de la Provincia 
nº 14 correspondiente al día 31 de enero de 2020. 

 
El texto de los Artículos modificados es el que sigue: 
 

 
Donde dice:  

 
Art. 
25.4. 
“Las 
retribuciones 
de 
los 
coordinadores 
o 
coordinadoras 
técnicas 
serás 
las 
previstas 
en 
los 
presupuestos de la corporación, que en ningún caso podrán ser 
superiores a las de un miembro corporativo titular de área en 
régimen de dedicación exclusiva.  Estas se clasificarán, 
exclusivamente, 
en 
básicas 
y 
complementarias. 
 
Las 
retribuciones 
básicas 
incluyen 
la 
retribución 
mínima 
obligatoria asignada a los coordinadores o coordinadoras 
técnicas.  Las retribuciones complementarias comprenden un 
complemento de puesto y un complemento variable.  El 
complemento 
de 
puesto 
retribuiría 
las 
características 
específicas de cada coordinación técnica y el complemento 
variable retribuiría la consecuencia de unos objetivos 
previamente establecidos”. 
 
Se propone: 

 
Art. 25.4. “Art. 25.4 “Las retribuciones de los coordinadores 
o 
coordinadoras 
técnicas 
serás 
las 
previstas 
en 
los 
presupuestos de la corporación.” 
 
Donde dice: 

 
Art. 27.4. “Las retribuciones de los directores o directoras 
insulares serás las previstas en los presupuestos de la 
corporación, que en ningún caso podrán ser superiores a las 
de un miembro corporativo con delegaciones especiales en 
régimen de dedicación exclusiva.  Estas se clasificarán, 
exclusivamente, 
en 
básicas 
y 
complementarias. 
 
Las 
retribuciones 
básicas 
incluyen 
la 
retribución 
mínima 
obligatoria asignada a los coordinadores técnicos.  Las 

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SECRETARÍA GENERAL

        
 
MCAA/mybp 

retribuciones complementarias comprenden un complemento de 
puesto y un complemento variable.  El complemento de puesto 
retribuiría 
las 
características 
específicas 
de 
cada 
coordinación técnica y el complemento variable retribuiría la 
consecuencia de unos objetivos previamente establecidos” 
 
Se propone 

 
Art. 27.4. “Las retribuciones de los directores o directoras 
insulares serás las previstas en los presupuestos de la 
corporación.” 

 
 
 
El Presidente, Mariano Hernández Zapata.  

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